Plan Action
一般事業主行動計画
2023年2月17日
株式会社データープロセスサービス
行動計画
社員が仕事と子育てを両立させることができ、社員全員が働きやすい環境を作ることによって、すべての社員がその能力を十分に発揮できるようにするため、次のように行動計画を策定する
1. 計画期間
2023 年 3 月 1 日 ～ 2025 年 2 月 28 日までの 2年間
2. 内容
目 標：
“私らしさ”を活かしみんなと共に輝ける会社を目指す
（女性社員の割合を25％以上・出産・子育て支援の実施）
取組内容：
女性活躍の推進に向けた研修の実施
＜対策＞
● 2023年 3月～
現在の状況を確認し、経営幹部、女性に向けた研修計画を策定
● 2023年 8月～
グループミーティングとグループウェアを活用した周知・啓発の実施
研修計画に沿った研修、座談会、キャリア面談を実施
● 2024年 8月～
研修の実施状況の確認と問題点の調査・対策の実施
取組内容：
就業時間内の子育て支援休暇の実現
＜対策＞
● 2023年 3月～
現在の制度の状況を分析し課題と制度の検討
● 2023年 8月～
制度の実現とグループミーティングとグループウェアを活用した周知・啓発の実施
● 2024年 8月～
制度の利用状況の確認と問題点の調査・対策の実施
取組内容：
出産・育児関連制度の見直しと周知
＜対策＞
● 2023年 3月～
現在の社内制度および法令等を踏まえ、社内における制度活用実績の整理
出産・育児関連制度をより一層向上した内容への見直しを実施
● 2023年 8月～
グループミーティングとグループウェアを活用した周知・啓発の実施
● 2024年 8月～
制度の利用状況の確認と問題点の調査・対策の実施